Tantangan

Setelah belajar jauh, ketidakhadiran kronis meningkat dua kali lipat di seluruh negeri. New Brighton Elementary tidak terkecuali: 20 siswa tergolong ketidakhadiran kronis, mengganggu pembelajaran dan memengaruhi kesejahteraan sosial-emosional siswa. “Bagi saya, Kehadiran adalah fokus nomor satu,” kata Kepala Sekolah Dr. Jason Hall. “Anda tidak bisa belajar jika Anda tidak hadir.”

Solusi

Sekolah mengadopsi ClassDojo untuk menyatukan komunikasi, mendorong kehadiran yang konsisten, dan memperkuat perilaku positif. ClassDojo membantu memperkuat hubungan keluarga yang telah ada dan memudahkan penyelarasan antara guru, keluarga, dan anak-anak.

Hasil

• Penurunan 40% pada ketidakhadiran kronis
• Lebih sedikit keterlambatan dan rujukan ke pengadilan
• Lebih banyak keterlibatan dua arah antara keluarga dan sekolah

Satu platform, dampak lingkup sekolah

ClassDojo memberikan New Brighton cara konsisten untuk merayakan keberhasilan kehadiran dan menjaga keluarga tetap mendapatkan informasi. Para guru menggunakan Cerita Kelas untuk membagikan momen ruang kelas dan memberi penghargaan perilaku. Dr. Hall menggunakan Cerita Sekolah untuk menyoroti insentif kehadiran dan pembaruan lingkup sekolah.

“Kami butuh cara terpadu untuk mempromosikan acara dan mengapresiasi usaha,” kata Hall. “Guru seperti Lisa Patterson dan Holly Ziegler sudah melihat betapa kuatnya ClassDojo di ruang kelas mereka. Jadi memperluasnya ke seluruh sekolah sangat masuk akal.”

Membuat kehadiran jadi menyenangkan

Seorang guru kelas dua memperkenalkan donat bulanan bersama Dr. Hall dan pengiriman pizza kepada satu siswa di tiap gedung. Siswa dengan kurang dari lima kali absen mendapat undangan ke pesta es krim tahunan. Kelas dengan kehadiran terbaik mendapatkan waktu istirahat tambahan.

Insentif-insetif sederhana ini membuat siswa bersemangat untuk hadir—dan turut meningkatkan keterlibatan keluarga.

Alat sederhana, koneksi lebih kuat

ClassDojo membantu New Brighton melakukan lebih banyak dengan sumber daya yang terbatas:

• Pengumuman Sekolah memastikan pesan sampai ke 90% keluarga
• Nilai memperkuat nilai-nilai bersama
• Pendaftaran memudahkan koordinasi acara
• Pengingat otomatis menjaga keluarga tetap terinformasi

Dengan komunikasi dan insentif yang lebih baik, seorang guru bahkan melaporkan penurunan rujukan ke pengadilan magistrat.

ClassDojo membantu memperkuat hubungan keluarga yang telah ada dan memudahkan penyelarasan antara guru, keluarga, dan anak-anak.

Membangun budaya hadir

ClassDojo juga menjadikan kehadiran sebagai prioritas bersama di komunitas:

• Bisnis lokal memajang karya seni siswa yang merayakan kehadiran sempurna
• Pemimpin komunitas menjadi relawan untuk membaca di kelas dengan tingkat kehadiran tinggi
• Keluarga turut memilih hadiah bermakna, seperti sertifikat, voucher bahan bakar, dan paket makanan

“Kami menghargai semua pihak—siswa, keluarga, bahkan staf,” kata Hall. “ClassDojo membuatnya mudah.”

Hasil nyata, untuk keluarga nyata

“Dulu ada seorang siswa yang selalu ketinggalan bus lalu pulang, tapi sekarang dia menelepon sekolah untuk minta dijemput,” cerita Hall.

Bagi New Brighton, upaya-upaya kecil telah memberikan dampak nyata. Dengan ClassDojo, upaya tersebut menjadi konsisten, terlihat, dan dapat diperluas.